|
|||||
| Sınıf/Yarıyıl | 4 / Bahar | ||||
| Ders Düzeyi | Lisans | ||||
| Ders Türü | Zorunlu | ||||
| Bölümü | GÖRSEL İLETİŞİM TASARIMI | ||||
| Ön Koşul Dersleri | Yok | ||||
| Öğretim Sistemi | Örgün | ||||
| Ders Süresi | 14 Hafta | ||||
| Öğretim Elemanı | FATİH ÖZDEMİR (fatihozdemir@nevsehir.edu.tr) | ||||
| Diğer Öğretim Elemanı/Elemanları |
|||||
| Öğretim Dili | Türkçe | ||||
| Sınıf Dışı Uygulama/Staj | Yok | ||||
| Dersin Amacı | |||||
| Bu dersin amacı, öğrenciye profesyonel bir şekilde portfolyo tasarımı ve sunumu yapabilmeyi öğretmektir. | |||||
| Ders Öğrenme Çıktıları (DÖÇ) | PÇ | ODY | |
| Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler: | |||
| DÖÇ-1 | Profesyonel portfolyo oluşturabilir. |
PÇ-21 Verilen bir projenin gereksinimleri çerçevesinde orijinal fikir ve çözümler üretir. PÇ-25 Sanatsal uygulama ve tasarımların temel bilgilerine sahiptir. |
Seminer-Sunum-Rapor Uygulama Sınavı |
| DÖÇ-2 | Portfolyonun hedef kitlesini tanımlayabilir. |
PÇ-10 Tasarımlarını etkili bir şekilde sunacak uygulama ve iletişim becerileri kazanırlar. PÇ-18 İlgili olduğu alanındaki mevcut bilgisayar teknolojilerini kullanır. |
Dönem Ödevi - Proje Uygulama Sınavı |
| DÖÇ-3 | Portfolyo oluşturmaya dair teknik detayları açıklayabilir. |
PÇ-18 İlgili olduğu alanındaki mevcut bilgisayar teknolojilerini kullanır. PÇ-21 Verilen bir projenin gereksinimleri çerçevesinde orijinal fikir ve çözümler üretir. PÇ-23 Serbest elle çizimden bilgisayar grafiklerine kadar her türden görsel medyayı etkin bir şekilde kullanarak tasarımlar üretir. PÇ-26 Disiplin içi ve disiplinler arası işbirliği yapar. |
Yazılı Sınav Dönem Ödevi - Proje Uygulama Sınavı |
| PÇ: Bölüm program çıktıları ÖDY: Ölçme ve değerlendirme yöntemi |
|||
| Dersin İçeriği | ||
| Portfolyo tasarımı yapmak. | ||
| Haftalık Detaylı Ders İçeriği | ||
| Hafta | Detaylı İçerik | Öğretim Yöntem ve Teknikleri |
| 1 | Kişisel tanıtımın gerçekleştirilmesi. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 2 | Organize edilen projelerin etkin ve öz bir biçimde sunulması, sunumla ilgili biçimler tercihler. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 3 | Elektronik veya çanta portfolyo. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 4 | Portfolyonun hazırlanması. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 5 | Portfolyonun hedef kitlesinin tespit edilmesi, Sunum biçiminin kararlaştırılması. | Grup Çalışması |
| 6 | Sunulacak çalışmaların nihai tespiti. Biçim ve teknikle ilgili hazırlıklar | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 7 | Gerekli malzemelerin temin edilmesi. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 8 | Ara Sınav | |
| 9 | Sergilenecek işlerin baskı tekniğinin kararlaştırılması. | Grup Çalışması |
| 10 | Sunum; özgeçmiş hazırlanması. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 11 | Portfolyonun tasarlanması. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 12 | Portfolyonun tasarlanması. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 13 | Portfolyonun tasarlanması. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 14 | Portfolyonun tasarlanması. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 15 | Çalışmaların kişinin tarzını da yansıtacak şekilde profesyonel bir biçimde sunumu. | Bireysel Çalışma Yöntemi |
| 16 | Final Sınavı | |
| Ders Kitabı / Yardımcı Kitap | ||
| Ders Araç - Gereç ve Malzemeleri | ||
| Bilgisayar, projeksiyon. | ||
| Ölçme Yöntemi | |||
| Yöntem | Hafta | Süre (Saat) | Katkı(%) |
| Ara Sınav | 8 | 1 | 40 |
| Diğer Ölçme Yöntemleri | |||
| 1.Sözlü Sınav | |||
| 2.Kısa Sınav (Quiz) | |||
| 3.Laboratuvar Sınavı | |||
| 4.Sunum | |||
| 5.Rapor | |||
| 6.Seminer | |||
| 7.Performans Ödevi | |||
| 8.Dönem Ödevi | |||
| 9.Proje | |||
| Final Sınavı | 16 | 1 | 60 |
| Öğrenci İş Yükü | |||
| İşlem Adı | Haftalık Saat | Sayı | İş Yükü |
| Haftalık Ders Saati (Teorik+Uygulama) | 4 | 14 | 56 |
| Sınıf Dışı Çalışma | |||
| a) Okuma | 4 | 14 | 56 |
| b) İnternette/Kütüphanede Tarama | 4 | 14 | 56 |
| c) Performans Ödevi | 2 | 11 | 22 |
| d) Seminer/Sunum/Rapor Hazırlama | 0 | ||
| e) Dönem Ödevi/Proje Hazırlama | 0 | ||
| Sözlü Sınav | 0 | ||
| Kısa Sınav (Quiz) | 0 | ||
| Laboratuvar Sınavı | 0 | ||
| Ara Sınav İçin Hazırlık | 2 | 8 | 16 |
| Ara Sınav | 1 | 1 | 1 |
| Final Sınavı İçin Hazırlık | 3 | 8 | 24 |
| Final Sınavı | 1 | 1 | 1 |
| 0 | |||
| 0 | |||
| Toplam İş Yükü | 232 | ||